협회와 한국보건산업진흥원, 한국보건복지인력개발원 3개 단체가 공동주최하는 이번 행사에선 지난해 호응도가 높았던 현장 면접 및 멘토링 등의 콘텐츠는 강화하고, 인공지능(AI) 면접 체험관 등을 신설해 실질적인 입사지원과 체험의 기회를 만들었다는 설명이다.

이날 현장면접관에서는 사전신청 홈페이지의 서류 심사 절차 등을 통과한 지원자를 대상으로 행사 당일 현장면접을 진행한다. 현장면접 참여 희망자는 오는 23일까지 홈페이지를 통해 지원해야 한다.

현장면접부스는 개방형이었던 지난해와 달리 폐쇄형으로 제작해 외부 공개를 차단하고, 면접관과 구직자 모두 면접에 집중할 수 있도록 만들었다.

구직자가 제약바이오기업 현직자를 만나 현실적인 조언을 받을 수 있는 멘토링 현장도 지난해 개방된 원형 테이블에서 독립된 공간으로 변경해 더욱 원활한 상담이 이뤄지도록 했다.

멘토는 R&D(연구개발), 생산, 인·허가, 마케팅, CP(공정거래 자율준수프로그램), 홍보, 경영일반 등 제약바이오산업 주요 직무 현직자 40여명으로 구성했다.

멘토링은 채용박람회 홈페이지 신청 항목에서 행사 당일 시간을 예약할 수 있으며, 선착순으로 마감할 수 있다. AI 면접체험관에서는 자기소개를 포함한 기본질문과 직무 상황별 질문 등에 대한 답변, AI 면접게임을 체험할 수 있도록 했다.

채용특강관에서는 기업설명회, 제약바이오 산업 직무의 이해를 돕기 위한 ‘제약직무 아카데미’를 운영한다. 제약직무 아카데미는 제약바이오산업 각 직무에 대한 현직자의 직무 소개와 유용한 정보를 들을 수 있고, 한국보건복지인력개발원 홈페이지에서 사전신청을 해야 한다.

기업설명회에서는 유한양행, 메디톡스, 한미약품, GC녹십자, 대웅제약 등 제약바이오기업이 바라는 인재상과 취업시 유의해야 하는 내용 등을 들을 수 있다.

이 밖에도 이번 채용박람회에서는 구직자를 위한 면접 메이크업과 이미지 컨설팅, 전문 작가의 이력서 사진 촬영, 이력서 출력관 등을 운영할 계획이다.